จำเลยที่ 1 เป็นญาติกับจำเลยที่ 2 สัญญาค้ำประกันเอกสารหมาย จ.4 ทำขึ้นก่อนสัญญาจ้างแรงงานเอกสารหมาย จ.3ย่อมแสดงว่าจำเลยที่ 2ผู้ค้ำประกันได้ยอมรับผิดโดยไม่ได้จำกัดว่าจำเลยที่ 1จะได้ทำงานในตำแหน่งใด
และโดยปกติในการทำงานลูกจ้างย่อมมีโอกาสจะได้ก้าวหน้าเลื่อนตำแหน่งสูงขึ้นเป็นธรรมดา ไม่ปรากฏว่าจำเลยที่ 2 ได้บอกเลิกสัญญาค้ำประกัน เมื่อตามสัญญาค้ำประกันเอกสารหมาย จ.4 ข้อ2 และข้อ 4 มีข้อความชัดแจ้งแล้วว่า จำเลยที่ 2 ยอมรับผิดชอบในความเสียหายใดๆ ที่จำเลยที่ 1ก่อขึ้นไม่ว่าด้วยเหตุใด ๆ ตลอดระยะเวลาที่จำเลยที่ 1ทำงานอยู่ มิได้มีข้อความตอนใดระบุว่าจำเลยที่ 1 เป็นผู้ช่วยช่างเทคนิค 1และจำเลยที่ 2จะรับผิดชอบขณะที่จำเลยที่ 1 มีตำแหน่งดังกล่าวเท่านั้น
ดังนั้นแม้ต่อมาตำแหน่งของจำเลยที่ 1จะเปลี่ยนเป็นพนักงานขายซึ่งอาจมีผลเป็นการเพิ่มภาระการเสี่ยงภัยให้กับจำเลยที่ 1จะเปลี่ยนพนักงานขายซึ่งอาจมีผลเป็นการเพิ่มภาระการเสี่ยงภัยให้จำเลยที่ 2ก็ตามก็ต้องถือว่าจำเลยที่ 2 ยังคงต้องรับผิดตามสัญญาค้ำประกันอันมีต่อโจทก์ในหนี้ที่จำเลยที่ 1 ได้ก่อให้เกิดความเสียหายขึ้นด้วย ทั้งไม่ปรากฏข้อเท็จจริงว่าจำเลยที่ 1 หรือจำเลยที่ 2 ได้นำผู้ค้ำประกันคนใหม่มาร่วมรับผิดหรือมารับผิดแทนผู้ค้ำประกันคนเดิม จำเลยที่ 2 จึงไม่หลุดพ้นความรับผิด
ย่อมาจากคำพิพากษาฎีกา3215/2547 จากบริษัทมิราเคิล คอนซัลแทนท์ จำกัด tags:
webcontent {
วันที่ :
2009-03-09 } View :
731
|
ค้ำประกันให้ผู้อื่นมีผลอย่างไรเมื่อเค้าเปลี่ยนอาชีพเปลี่ยนตำแหน่ง
บทความอื่นๆ
